党委书记述职述廉报告

更新时间:2019-02-08 来源:实习报告 点击:

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2018年,在省厅党委和地方各级党委的关心下,以习近平总书记系列讲话精神为统领,认真学习宣传贯彻党的十九大精神,深入落实省第十二次党代会精神,始终把从严管党治党主体责任扛在肩上,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,紧紧围绕省厅党委的工作部署和下达的中心工作任务,统一思想认识,严肃党内政治生活。进一步净化我局系统党内政治生态,有效推进各项工作健康发展。现将我一年来在政治思想建设,履行岗位职责、廉洁自律等方面的情况汇报如下。

一、用心学习,发扬民主,提高驾驭全局能力

一年来,在市局党委的正确领导下,在市局机关处室的帮助下,在班子成员及同志们的大力支持下,我始终严格要求自己,加强学习,提高能力,恪尽职守,努力工作,较好地完成了各项工作任务。

一是高度重视理论学习。我始终把加强理论学习、深入基层调研,作为提高工作能力、应对复杂问题的重要抓手。深刻领会党的十九大主题,以高度的政治自觉性学习党的十九大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,始终在思想上、政治上、行动上,同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时进一步学习提高系统性、解放思想、开放思维,时刻牢记自己是一名共产党员,是全局干部职工中的一份子,进一步拓展思路、拓宽视野、拓新格局,突出“问题导向”和“目标导向”,全面提升政治站位,深刻认识职能定位,准确把握着力方位,全力确保履职尽责到位。

二是科学谋划发展思路。2018年是党的十九大召开之年,是实施“十三五”规划的重要一年,也是全系统深化改革的关键一年。年初,我积极开展工作调研,听取干部职工意见建议,与班子成员一起积极谋划年度重点工作,围绕各项工作再上新台阶,确定“深化改革、实干争先”工作主题,不忘初心,勇立改革潮头、勇担工作先锋、勇创事业佳绩,着力深化改革,团结并带领全体干部职工奋力开启“二次创业”新征程,取得了有目共睹的成绩。

三是带头发扬民主团结。充分发挥班子整体功能,带头维护和增进班子集体团结,遇事多与班子成员沟通协商,调动和发挥每个班子成员的积极性,增强班子整体合力。严格执行党委《议事规则》《局长办公会议制度》等制度,将民主集中制贯彻到各项工作中去,特别是在重要工作部署、大额资金安排等“三重一大”问题、重大决策上,坚持个别酝酿、集体讨论、会议决定。团结和带领班子成员,着力推进全系统“五个坚持”,在服务大局中谋求各项事业新的跨越发展。

二、实干争先,不忘初心,圆满完成工作任务

2018年,在市局的坚强领导下,我带领全局干部职工围绕年初工作会议部署,编排23类57项绩效考评指标,紧紧围绕建设目标,坚持稳中求进,注重绩效,狠抓落实,较好地完成了全年目标任务。

一是XX

二是XX

三是干部绩效管理成效显著,队伍建设不断加强。加强班子建设,从党委领导班子抓起,强化分局班子岗位目标管理,做到“班长带着班子干、班子做给干部看”,团结和带领干部职工扎实推进各项工作。重抓绩效管理,高举“绩效管理”大旗,修订考评规则和指标考评标准。强化组织与个人绩效联动,将年度重点工作分解到具体部门、责任人员,明确完成时间节点,按月通报考核指标,按季评选岗位标兵,以点带面,促进争先创优,有力地推动工作开展。加强教育培训,致力提升干部职工的能力、素质,围绕岗位应知应会知识,组织开展了各级各类业务培训,坚持中心组学习和“党员活动日”常态化开展、支部“三会一课”制度化落实。

三、勤政廉政,坚守底线,发挥廉洁示范作用

我坚持高度重视并认真落实党风廉政建设责任制,切实承担“第一责任人”责任,督促纪检监察部门履行好监督责任,自觉遵守党纪条规,当好表率。始终做到:

一是强化责任担当,带头履行“两个责任”。高度重视党风廉政建设,在狠抓中心工作的同时,不放松党风廉政教育和建设,严格落实党风廉政责任制,自觉履行“一岗双责”责任,与各单位主要负责人签订责任状,形成完整的工作体系和工作格局。注重教育预防、文化引领,营造廉政氛围。积极推进部门内控机制建设,惩治和预防腐败工作体系逐步完善,科学防腐、制度反腐的能力不断增强。

二是强化示范效应,带头执行廉洁自律规定。在年度工作会议上,向全系统郑重作出“向我看齐”的承诺,努力发挥局领导在执行纪律制度等方面的示范带头作用。一年来,我认真践行个人廉政承诺,坚持执行中央和省市委各项规定,严肃整治“五种不良习气”,严格执行《廉洁准则》8个禁、52个不准规定和廉洁从政的各项规定,无超标准使用办公用房情况;无违规配车、公车私用或擅自驾驶公车情况;无用公款相互宴请或用公款报销应由个人支付的费用情况;无借外出开会、考察等名义公款旅游情况;无大操大办婚丧喜庆活动或借机敛财情况;无收受礼金、财物卡和各种有价证券、支付凭证情况;无参与赌博活动情况;无利用职权为自己、家属和子女谋取不正当利益情况。时刻带头检点自己的言行,始终做到慎始慎终、慎独慎微,保持了“一把手”的廉政形象。

三是强化监督作用,带头接受组织和群众的监督。在加强自身修养的同时,时刻把自律、自省作为一种动力,自觉接受外部监督,在局党委民主生活会议上,推心置腹地谈感受,客观实际地自我剖析,虚心听取班子其他成员的意见。针对自身存在的问题,努力加以整改,积极发挥“一把手”的正能量效应,全系统行风清新、廉洁。

四、学法用法,依法行政,优化行业发展环境

一是注重法律知识学习。带头坚持以法律为准绳,作为想问题、办事情的出发点,大力推进依法办事进程,在加强政治和业务学习的同时,坚持带头学法,将《国家公务员法》、《行政强制法》、《新预算法》等法律法规和上级规范性文件纳入到党委中心组学习的重要内容,积极开展“学法、懂法、守法、用法”活动,全系统干部职工执政为民、依法行政的理念不断增强。切实加强制度建设,做到用制度管人,用制度理事。同时不断加强自我约束,做到违法乱纪的事不做,有悖人情道德的事不为,有损公务员形象的事不干。

二是严格依照法律办事。带头严格落实执法责任制度和执法过错追究制度,组织开展执法监察活动,大力推行行政权力网上公开透明运行系统,积极引导社会力量监督执法行为。进一步规范行政处罚和大要案审理工作,落实风险应对复审工作机制,充分发挥督查的震慑威慑作用,进一步优化营商环境。

三是扎实开展普法宣传。联合法制办等部门开展普法宣传活动,积极带头开展宣传,定期向社会各界和地方党政领导发送宣传短信,对新出台的行业政策进行宣传、辅导,让政策的落实更加及时、准确,自觉遵法守法的社会氛围逐步形成。

五、存在问题和改进措施

(一)政治理论学习不够深入,表现在浅偿则止上,在理论联系实际和学用结合上还有较大差距。

(二)执行力不够坚决,创新精神不足,措施不多。

(三)联系职工群众工作做得不到位,平时少有主动和职工谈心,没有行好“身临其境”了解他们工作和生活状态,联系群众还停留在节日走访、帮扶慰问等传统形式上。

(四)对外宣传效果不明显,未能及时有效把我局好思想、好业绩、好事迹等宣传出去,行业系统好声音、好形象传播力度不足。

针对以上存在问题,在今后工作中,我将在上级党委的领导下,在领导班子成员的帮助下,在广大干部职工的共同监督下,进一步加强党性修养,牢固树立“四个意识”,切实把从严管党治党的要求传导下去,深入学习党的十九大精神,在习近平新时代中国特色社会主义思想引领下,不断开创我局工作新局面。

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